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Consultant spécialisé stratégie de transformation et efficacité des comités de direction Genève centre

En savoir plus sur: l'audit interne (Contrôle périodique)

En savoir plus sur: l'audit interne (Contrôle périodique)

L’audit interne est la troisième ligne de défense du dispositif de maîtrise des risques. Il fournit à la direction générale et aux organes de gouvernance une assurance indépendante sur l’efficacité des processus, des contrôles et de la conformité réglementaire. Loin d’un simple exercice de contrôle, l’audit interne est un levier d’amélioration continue, qui permet d’identifier les défaillances, de recommander des actions correctrices et de renforcer la résilience de l’organisation. Fondé sur une approche par les risques, un plan annuel d’audit ciblé et une méthodologie structurée (IIA, ISO 19011), l’audit interne apporte un regard expert, transversal et objectif. Il couvre les domaines financiers, opérationnels, IT, ESG ou réglementaires, avec des livrables concrets et priorisés. Vous souhaitez professionnaliser votre dispositif ou renforcer son impact stratégique ? Découvrez notre page dédiée à l’audit interne et accédez à nos méthodes, cas d’usage et bonnes pratiques. En savoir plus
Conseil en stratégie

Conseil en stratégie

Dans un contexte où la stratégie d’entreprise ne peut plus se penser sans agilité, notre approche du conseil en stratégie conjugue clarté des choix, précision des analyses et profondeur des transformations. Nous aidons les directions à structurer leur vision, à accélérer la croissance – organique comme externe – et à renforcer leur pilotage produit et revenus. De la structuration de portefeuille à l’intégration post-fusion, en passant par la montée en puissance des nouvelles C-fonctions de l'entreprise, nous intervenons là où se jouent les équilibres de demain. Parce qu’une stratégie solide se mesure à son impact. En savoir plus
Management de transition

Management de transition

Remplacer un dirigeant clé en urgence, structurer une fonction produit, piloter un projet stratégique ou gérer une crise opérationnelle : le management de transition s’impose comme la réponse immédiate aux situations critiques ou complexes. Plus rapide et plus ciblé qu’un recrutement, il permet d’intégrer un dirigeant opérationnel expérimenté, investi de pouvoirs décisionnels, en quelques jours. En 2025, les entreprises font face à des défis accrus de transformation, de pénurie de talents et d'exécution rapide : elles choisissent l'agilité, la séniorité et la neutralité des managers de transition pour sécuriser leurs enjeux les plus sensibles. En savoir plus
Stratégie transformation et organisation

Organisation & Transformation stratégique

L’expertise en organisation et transformation stratégique offre aux dirigeants des leviers essentiels pour naviguer dans un environnement complexe et en mutation. Elle se structure autour de trois grandes facettes : alignement stratégique, agilité opérationnelle et engagement humain. En savoir plus
Accompagnement des directions financières

Accompagnement des directions financières

Notre cabinet de conseil en management accompagne les directions financières dans toutes leurs missions : stratégie financière, optimisation du BFR, pilotage de la performance, restructuration et transformation digitale. Nous apportons une expertise pointue pour des décisions financières éclairées et une croissance durable. En savoir plus
Gestion des risques, conformité, contrôle et audit interne

Gestion des risques, conformité, contrôle et audit interne

Naviguez en toute confiance dans un environnement complexe. Notre expertise vous aide à identifier, évaluer et maîtriser vos risques, à garantir votre conformité réglementaire et à optimiser vos processus grâce à un audit interne rigoureux. Protégez votre entreprise et libérez son potentiel de croissance. Découvrez notre approche sur mesure. En savoir plus
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