Circulaire CSSF 26/906 : la fin du « Far West » pour les fintech

La circulaire CSSF 26/906, publiée le 20 janvier 2026, marque un tournant pour les établissements de paiement et de monnaie électronique au Luxembourg : la croissance ne se finance plus par la promesse, elle se justifie par la preuve. Gouvernance, contrôle interne, Enterprise Risk Management, NPAP et safeguarding cessent d’être des rubriques de dossier pour devenir des dispositifs « inspection-ready », capables de produire des artefacts traçables. Le texte impose aussi une clarification du discours commercial, en interdisant le wording bancaire aux acteurs non bancaires. Derrière la conformité, une question stratégique se dessine : comment préserver le time-to-market sans improvisation, et transformer la discipline ERM en avantage compétitif, y compris pour les nouveaux entrants ? L’article décrypte la 26/906 axe par axe, explicite les seuils de proportionnalité et met en perspective son rapprochement avec les logiques bancaires et DORA, avant de trancher : fardeau bureaucratique ou maturité nécessaire dès 2026. En savoir plus

Biographie de Ludwig Romieux

Découvrez la biographie de son fondateur : Ludwig Romieux En savoir plus

BoondManager

BoondManager, l’ERP des cabinets de conseil, du pipeline à la facturation (et un outil que nous utilisons) En savoir plus

En savoir plus sur: la Conformité / Compliance

Bien plus qu'un simple respect des règles... La fonction conformité – ou compliance – est devenue un levier essentiel de confiance, de réputation et de performance durable. Dans un contexte d’inflation réglementaire (RGPD, DORA, MIFID, MAR, LCB-FT…), les entreprises doivent anticiper les risques de non-conformité, maîtriser leurs obligations et prouver leur engagement face aux régulateurs. Un dispositif de conformité efficace ne se limite pas à des politiques écrites : il repose sur une cartographie des risques, des procédures actualisées, des contrôles ciblés, une veille réglementaire active et une culture partagée par les équipes. En renforçant votre dispositif, vous protégez vos clients, vos collaborateurs et vos dirigeants contre les risques juridiques, financiers et réputationnels. Vous souhaitez comprendre comment structurer une compliance agile, documentée et alignée avec les attentes de l’ACPR, de l’AMF ou de la CSSF ? Découvrez notre page dédiée à la conformité réglementaire et explorez nos approches opérationnelles éprouvées. En savoir plus

Management de transition

Remplacer un dirigeant clé en urgence, structurer une fonction produit, piloter un projet stratégique ou gérer une crise opérationnelle : le management de transition s’impose comme la réponse immédiate aux situations critiques ou complexes. Plus rapide et plus ciblé qu’un recrutement, il permet d’intégrer un dirigeant opérationnel expérimenté, investi de pouvoirs décisionnels, en quelques jours. En 2025, les entreprises font face à des défis accrus de transformation, de pénurie de talents et d'exécution rapide : elles choisissent l'agilité, la séniorité et la neutralité des managers de transition pour sécuriser leurs enjeux les plus sensibles. En savoir plus

Jobapocalypse : mort programmée (ou évitable) des entreprises ?

Serait-ce bientôt la fin? Notre analyse démonte la « Jobapocalypse » qui ébranle les fondamentaux de la structure des entreprises : la pyramide d’entreprise se mue en losange sans juniors, sous l’effet combiné IA–démographie–freelancing. Nous montrons comment sauver la courbe d’apprentissage, gouverner l’IA par les usages et réarchitecturer RH et écosystèmes de talents. En savoir plus

Cabinet expert en digitalisation, intelligence artificielle et nouvelles technologies Aix-En-Provence Paca